江蘇省泰興現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，通過開展系列活動(dòng)，招引更多優(yōu)秀人才關(guān)注園區(qū)、加盟園區(qū)、投資園區(qū)，打造“鮮時(shí)之都”今年以來，已經(jīng)招引來自清華大學(xué)和農(nóng)業(yè)院校等的20多名專家、學(xué)者領(lǐng)辦創(chuàng)辦了12個(gè)項(xiàng)目。組織聚峰科技公司、超悅農(nóng)業(yè)公司等6家企業(yè)的專家申報(bào)省級“雙創(chuàng)”人才和州市“雙創(chuàng)”創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)；指導(dǎo)一人完成了泰州“311”工程期滿考核。

　　完善激勵(lì)機(jī)制。園區(qū)堅(jiān)持人才創(chuàng)新重大事項(xiàng)溝通制度，強(qiáng)化對現(xiàn)有的人才優(yōu)惠政策宣傳并落實(shí)，提升人才配套服務(wù)功能和人才質(zhì)量。園區(qū)積極宣傳人才“雙十條”，同時(shí)制定了園區(qū)配套的人才獎(jiǎng)勵(lì)政策，對于全職引進(jìn)高層次人才、柔性引進(jìn)國家級人才等的企業(yè)給予資金支持。同時(shí)，園區(qū)積極完善周邊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，人才公寓、星級酒店、休閑娛樂等配套服務(wù)日趨完善，為人才發(fā)揮自身作用提供良好的條件。

　　加大海外引才力度。園區(qū)將引進(jìn)海外引才列為重點(diǎn)工作之一，充分挖掘企業(yè)合作高校資源，在海外高層次人才招引上實(shí)現(xiàn)零的突破。積極組織企業(yè)參與各級部門舉行了10多次產(chǎn)學(xué)研對接、科技人才項(xiàng)目金融路演、企業(yè)院校招聘等活動(dòng)，拓寬企業(yè)招引海外人才渠道。尋找第三方機(jī)構(gòu)，為海外人才與企業(yè)“牽線搭橋”。充分發(fā)揮企業(yè)主體作用，組織開展產(chǎn)業(yè)鏈人才活動(dòng)，調(diào)動(dòng)企業(yè)家引進(jìn)海外人才的積極性，鼓勵(lì)中小微企業(yè)進(jìn)行技術(shù)改造、擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模、嫁接新技術(shù)、發(fā)展新項(xiàng)目，加大對海外人才的吸引力度。

　　強(qiáng)化平臺(tái)設(shè)施建設(shè)。充分發(fā)揮園區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)展示展銷中心窗口的作用，宣傳園區(qū)企業(yè)特色農(nóng)產(chǎn)品，提升企業(yè)品牌影響力，助推企業(yè)吸引高層次人才；建立食品科創(chuàng)服務(wù)中心，推動(dòng)企業(yè)與高等院校和科研院所人才加強(qiáng)合作，促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品精深加工和食品加工領(lǐng)域科研成果的推廣和轉(zhuǎn)化；依托食品檢驗(yàn)檢測中心，為企業(yè)提供檢驗(yàn)檢測、技術(shù)認(rèn)證、標(biāo)準(zhǔn)制定、項(xiàng)目申報(bào)、專業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，為企業(yè)吸引人才推波助瀾。（趙峰 張雯）

編輯：李芊諾

責(zé)編：張永杰

審核：陳雪輝