近日召開的中央企業負責人經營業績考核工作會議上，國務院國資委副主任黃淑和提醒中央企業做好3~5年過寒冬的準備。為應對嚴峻形勢，2012年國資委將再次嚴格央企負責人考核體系，出臺四項業績考核配套政策。
　　黃淑和表示，2012年中央企業業績考核工作的主攻方向是保增長、提質量、調結構、抓管理。圍繞2012年業績考核的重點任務，國資委將出臺四項業績考核配套政策調整。
　　這四項配套政策調整分別為：為體現保增長的要求，對因形勢和市場發生重大變化、客觀上難以準確把握而使實際完成值超過目標值較多的，在核定考核結果時暫不扣分；出臺中央企業科技創新成果考核獎勵辦法，對獲得國家級科技獎勵、專利金獎和主導制定國際標準的企業，在年度業績考核中給予加分獎勵；出臺中央企業解決歷史遺留問題業績考核處理辦法，因解決廠辦大集體、分離“三供一業”等歷史遺留問題而對經營業績產生重大影響的，在業績考核中予以酌情考慮；出臺中央企業承擔國家戰略性任務業績考核處理辦法，對完成國家戰略性任務、有利于企業獲得長期競爭優勢的項目，在考核目標確定或考核結果核定時予以實事求是的考慮。
　　黃淑和強調，央企所需要的增長，首先是有效益的增長，不是單純的規模擴張，不是偏離主業的四面出擊。目前，中央企業大而不強的問題仍然沒有得到有效解決。越是資金緊張的時候，越要謹慎投資，減少資本占用。同時要做好風險管控，抓緊對投資項目進行全面梳理和評估，風險高的投資項目，該暫緩的暫緩，該退出的退出，特別要加強對外擔保、金融衍生品等業務風險的管理。
　　中央企業要在認真分析所屬單位發展階段、行業特點、功能定位的基礎上，逐步擴大經濟增加值考核的范圍，爭取2012年覆蓋所有三級企業。并且，中央企業加大經濟增加值考核權重，集團公司對二級企業的經濟增加值考核權重要較上年有所提高，具備條件的企業應力爭達到40%以上。
　　據透露，2011年中央企業各項考核已基本完成，央企經濟效益有望再創新高，預計全年中央企業實現凈利潤可達9000億元，經濟增加值保持在3000億元以上。
　　2011年1~11月，中央企業在資產總額增長16.5%的情況下，總資產周轉率比上年同期提高了4.5%。中央企業科技創新能力得到增強，突破了一批關鍵技術，掌握了一批國際領先的技術標準，形成了一批自主知識產權。各項戰略性任務圓滿完成，航天、航空等軍工企業出色地完成了國家交辦的重大專項任務。石油石化、電力、電網、通信、糧油等行業的中央企業，在服務經濟社會發展全局、保障國家重大活動等方面發揮了重要作用。
　　雖然央企2011年各項表現還不錯，但是黃淑和提醒，目前國際、國內經濟潛在的風險和矛盾不斷增多，央企要充分認識形勢的嚴峻性，做好渡難關、過寒冬的準備。2012年央企的利潤和經濟增加值目標原則上不能低于前三年的平均水平。
　　據了解，國資委擬定的《關于進一步加強中央企業負責人副職業績考核工作的指導意見》近期將頒布執行。