近日，中華全國總工會發布了大國工匠人才培育工程2024年入選培育對象名單公布了220名培育對象。其中，徐工鏟運劉文生成功入選！

從1996年到2024年，從名不見經傳的傳統制造業工人，到淬煉大國重器的“智”造工匠，他是工程機械一線產業工人平凡工匠的代表，也是踐行工匠精神的非凡技能大師。

創新發展工匠心

“神州第一鏟”徐工XC9350超大噸位裝載機，這臺由成千上萬個零部件組成的“龐然大物”，就是經過劉文生嚴格細致地全面調試合格后，才與大眾見面的。

近年來，由他主持或參與的創新項目有52項，省部級以上項目獲獎6項。他帶領的工作室累計群眾性職工創新項目32項，獲授權專利12項，市級以上創新成果獎10余項，累計創造經濟效益3600余萬元。

劉文生帶領團隊持續突破“卡脖子”核心技術難題，攻關完成全國總工會資助的《全系列裝載機管線路優化》項目，促進了液壓系統滲漏內外反饋率降低6%，管線路布局外觀質量大幅度提升，2023年，獲全國職工優秀技術創新成果“優秀獎”。他還參編全國職業技術學院《工程機械(裝載機)維修》等專業教材，并多次參與省級職業技能鑒定題庫、維修課程開發等工作。

薪火相傳育人才

培養一支高質量技能人才隊伍，是當下之需，也是長遠之計。

作為“國家級技能工作室”帶頭人，劉文生培養高級工及以上技能人才54人，其中市級以上技能競賽獲獎11人次；開發先進操作法4項，編寫裝載機疑難故障案例解析100余項，平均每年開展技能培訓20余次，累計參培人數達500多人次。

徐工將持續深入實施“人才強企”戰略持續加大技能人才培養工作引導廣大職工在“五化”轉型升級中建功立業激勵更多勞動者走技能成才、技能報國之路為發展新質生產力注入人才動能！（信息來源:徐工集團）